体检血压140影响入职
体检是入职前必须要进行的重要环节，因为它可以发现一些潜在的健康问题，从而预防疾病。然而，在体检中，如果血压达到140以上，就有可能影响入职。本文将介绍血压过高会对入职产生什么影响。
影响入职的原因
血压过高有可能影响入职的原因是因为其可能预示着未来的健康问题，如血管硬化、心脏病等。入职时，公司希望招到一个身体健康的员工，不希望招到一个患有慢性病的员工，因此，高血压可能会让公司产生对未来健康状况的担忧，从而影响入职结果。
申述的可能性
一旦体检结果显示血压过高，被公司拒绝的申请者也有权力提出申述。申述时，需要提供相关的医学证明，说明自己的高血压不会对工作和生活造成明显的影响，或者已经得到了有效治疗。如果申诉成功，就可以重新参加面试和体检。
血压过高的影响
除了影响入职外，高血压还有很多其他的影响，如：
- 会增加患癌、心脑血管疾病等的风险。
- 可能导致头痛、眩晕等症状，影响日常工作及生活。
- 根据研究表明，高血压还会影响大脑结构和功能，导致认知功能下降等问题。
预防高血压
为了避免高血压对入职产生影响，我们可以从以下方面加以预防：
- 保持健康的生活方式，如规律饮食、戒烟限酒、适当运动等。
- 定期监测血压，发现异常及时就医。
- 避免长时间静坐，保持适度的身体运动。
- 学会调节自己的情绪，保持心理健康。
血压的标准值
血压数值的标准是：收缩压（血管收缩时的压力）应该小于等于120mmHg，舒张压（血管舒张时的压力）应该小于等于80mmHg。如果在参加体检前出现了高血压症状，可采取以下措施进行降压：
- 减轻工作负担，缓解精神压力和疲劳。
- 保持充足的睡眠时间。
- 适当加强体育锻炼，增强心肺功能。
- 调整饮食，避免过食辛辣刺激性食物及高盐、高脂肪食物。
结尾
综上所述，血压是否达到140以上将会影响入职结果，并且可能预示着未来的健康问题。因此，我们需要关注自己的血压数值，采取积极有效的预防措施，避免高血压对生活和工作产生不良影响。
