百度入职体检流程

B站的蓝与百度的红有着不同的色彩，但是它们都是中国互联网的重要一员。很多人向往着在其中一家公司工作。如果你是大学毕业生，那么你需要走入一个叫做百度入职体检的流程，下面就详细介绍一下这个流程。

一、为什么要进行入职体检

在国内，每一份工作的习惯流程就是报名，笔试，面试，复试，录取。而在最后的录取环节，许多大公司都会要求申请者进行体检。百度也不例外。

二、如何体检

由于入职人数较多，百度会要求体检院成为指定机构。入职人员在公司通知后，到指定医院进行体检即可。体检范围一般分为内科、外科、口腔科、眼科等常规科室，以及心理、耳鼻喉等专业检查项目。

三、要做哪些检查

百度入职体检包含了许多物化指标的测试和身体特征的观察， 检测项目包括基础生命体征、血常规、肝肾功能、尿常规、血脂、血糖等大类和其他各种专业检查。

四、体检体验

百度入职体检是一个集体经验。在参加完的前一天晚上，公司经过电话和短信的确认通知入内检测环节的具体操作和流程，非常便利。而在进行体检的当天，流程繁琐但仍然有条不紊，医护人员具有亲和力，为每位应聘者付出最周到的服务。

五、体检注意事项

在进行百度的体检时候，如果是初次进行此类检查，则需注意以下几点：首先，入职体检需要自带身份证和毕业证等必要材料，还有空心胶囊、笔和其他相关工具。

其次，在进行爆发过性病类问题的项目时，尽可能真实，切无需过于紧张，据说，做此项检测约50%会出现阳性结果。

六、结果如何

第二天，心情忐忑的应聘者便可以访问职在中国人才服务网并自行查询，或者等待公司通知.

七、总结

总体来说，百度入职体检的流程是比较标准的。如果你已经准备好迎接这个挑战，就尽量遵守上述十一条注意事项或技巧，相信最终将会顺利入职。